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💬 "내가 받는 월급, 이게 맞아?"
2026년에도 여전히 많은 분들이 헷갈립니다.
- “최저임금 올랐다던데, 왜 월급이 그대로죠?”
- “사장님이 주휴수당은 원래 안 주는 거라는데요?”
- “수습기간이라 덜 받는 게 맞나요?”
이제 그런 고민 끝!
지금부터 월급 루팡 방지법 알려드립니다.
🔥 핵심 용어 먼저 정리하고 갑니다
| 용어 | 뜻 |
|---|---|
| 💸 월급 루팡 | 열심히 일했는데 돈을 제대로 못 받는 상황 |
| 🛡️ 주휴수당 쉴드 | 사장님의 “원래 안 줘도 된다”는 말 막아내기 |
| 🚪 수습트랩 | 수습기간을 핑계로 최저임금 못 받게 만드는 함정 |
| 🗓️ 실수령 방패 | 4대보험·세금 공제 후 월급을 정확히 받는 방법 |
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✅ 2026년 최저임금, 얼마인가요?
시간당 10,320원
2025년보다 290원 인상되었고
전국 어디서나 동일하게 적용됩니다.
💰 월급으로 바꾸면?
- 주 40시간 근무 × 4.34주 = 173.6시간
- 주휴수당 8시간 × 4.34주 = 34.72시간
- 총 209시간 × 10,320원 = 2,156,880원(세전)
✅ 실수령액(4대보험 공제 후)
| 항목 | 금액 |
|---|---|
| 국민연금 | 97,060원 |
| 건강보험 | 76,539원 |
| 장기요양보험 | 9,812원 |
| 고용보험 | 19,412원 |
| 총 공제액 | 202,823원 |
실수령액 : 1,954,057원
🛡️ 주휴수당 쉴드 발동!
주휴수당이란?
주 15시간 이상 일하고, 1주일 개근하면
유급휴일(하루치 시급)을 더 받는 제도
✅ 예시
- 주 5일 × 4시간 알바
- 주 20시간 근무
- 주휴수당 : 4시간 × 10,320원 × 4.34주 = 179,136원 추가
👉 주휴수당 포함 총 급여 : 1,073,664원
❗ 이런 말 조심!
- “우리 가게는 주휴수당 안 줘요” → ❌ 불법입니다!
- “알바는 주휴수당 안 받는 거예요” → ❌ 틀렸습니다!
주휴수당은 법적으로 반드시 지급해야 합니다.
🚪 수습트랩 방지법
수습이라도 최저임금 100% 받아야 하나요?
✅ 대부분의 알바는 무조건 최저임금 100% 받습니다.
수습기간 90% 적용 가능한 경우는?
- 정규직 근로계약 1년 이상
- 단순노무가 아닐 때 (청소, 서빙, 편의점 알바는 해당 없음)
❗ 수습이라는 말에 속지 마세요!
“수습이라 덜 준다” → 대부분 불법!
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🗓️ 실수령 방패 : 공제항목 체크하기
많은 사람들이 "내 월급 왜 이렇게 적지?"라고 생각합니다.
그건 공제가 있기 때문입니다.
✅ 4대보험 공제
| 항목 | 부담률 |
|---|---|
| 국민연금 | 4.5% |
| 건강보험 | 3.545% |
| 장기요양보험 | 건강보험의 12.81% |
| 고용보험 | 0.9% |
✅ 급여명세서 꼼꼼히 확인하세요!
2022년부터 급여명세서 교부는 의무입니다.
- 공제 항목 투명하게 보여줘야 함
- 받지 못하면 사업주가 불법
🚨 월급 루팡 방지법! 청년 알바부터 시니어까지! 2026 최저임금 제대로 받는 법
🧑🎓 청년 알바 꿀팁 : 지원금까지 챙기세요
| 제도 | 혜택 |
|---|---|
| 근로장려금 | 연 최대 330만 원 |
| 청년 월세 지원 | 월 20만 원 (지자체마다 다름) |
| 통신비 감면 | 월 1~2만 원 할인 |
| 국민내일배움카드 | 교육비 지원 |
👴 시니어 근로자 꿀팁 : 놓치지 마세요
| 제도 | 혜택 |
|---|---|
| 국민연금 수급 중 알바 가능 | 월 270만 원까지 감액 없이 알바 가능 |
| 노인 일자리 지원사업 | 만 60세 이상 근로자 혜택 |
| 장기요양보험 감면 | 일정 소득 이하 장기요양보험료 면제 가능 |
💡 월급 루팡 방지 체크리스트
| 항목 | 체크 |
|---|---|
| 주휴수당 포함했는가? | ✅ |
| 수습트랩 빠졌는가? | ✅ |
| 4대보험 공제 제대로 됐는가? | ✅ |
| 급여명세서 받았는가? | ✅ |
| 정부지원금 챙겼는가? | ✅ |
🧭 꼭 기억하세요!
2026년 월급 계산 공식
(시급 × 근로시간 + 주휴수당) × 4.34주 = 세전 월급
세전 월급 - 4대보험 공제 = 실수령액
🌈 내년엔 더 나아질 거예요
2026년은 힘든 한 해가 될 수도 있지만
정확한 정보가 나를 지켜줍니다.
- 근로자도
- 사장님도
서로 윈윈할 수 있는 방법이 있습니다.
🔗 참고 링크
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